Derecho laboral
ASESORÍA LABORAL INTEGRAL
- Elaboración de todo tipo de contratos de trabajo, tanto de relaciones laborales ordinarias como de relaciones laborales especiales, con inclusión de cláusulas de todo tipo, (pactos de exclusividad, cláusulas de confidencialidad y de no competencia, etc.)
- Extranjería
- Asesoría en recursos humanos, (retribuciones, planes de pensiones, protocolos de conducta)
- Transmisiones de empresa y sucesiones de empresa
- Subcontratación de procesos productivos y actividades
NEGOCIACIÓN COLECTIVA
- Negociación de convenios colectivos y pactos de empresa
- Intervención en huelgas y cierres patronales
- Expedientes de Regulación de Empleo
- Modificaciones colectivas de condiciones de trabajo
- Traslados colectivos
- Conflictos colectivos
INTERVENCIONES PROCESALES
- Intervención en litigios de todo tipo ante juzgados de lo social de todo el territorio nacional
- Tramitación de recursos de suplicación ante tribunales superiores de justicia, recursos de casación ante el Tribunal Supremo y recursos de amparo ante el Tribunal Constitucional
RECLAMACIÓN DE RECONOCIMIENTO DE INCAPACIDADES LABORALES, TANTO TEMPORALES COMO PERMANENTES
- Seguimiento de los procedimientos tanto en fase administrativa como judicial
ACTUACIONES ADMINISTRATIVAS LABORALES
- Asistencia a empresas y particulares ante la inspección de trabajo
- Impugnación de actas de liquidación y de sanción tanto en vía administrativa como contencioso administrativa
- Tramitación de expedientes ante el Fondo de Garantía Salarial (FOGASA)
- Liquidación de deudas de la Seguridad Social, intervención en subastas y tramitación de acuerdos con la administración
